Категория: Инструкции
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника службы эксплуатации (движения) (далее - "Работник").
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Организации.
1.3. Работник подчиняется непосредственно __________________ Организации.
1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях, связанных с движением поездов, не менее 3 лет.
1.5. Работник должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы, касающиеся работы железнодорожного транспорта;
- технологический процесс работы подъездного пути организации;
- техническо-распорядительные акты станций;
- организацию движения поездов и производства маневровой работы;
- график движения поездов;
- нормы простоя вагонов под грузовыми операциями на фронтах погрузки (выгрузки) клиентов;
- технические характеристики локомотивов и вагонов, особенности их эксплуатации;
- принцип действия устройств СЦБ и связи и диспетчерской централизации;
- основы экономики, организации труда и управления; положения по оплате труда;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и безопасности движения на железнодорожном транспорте, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________________.
1.7. В подчинении Работника находятся: _______________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Руководит всеми видами деятельности службы эксплуатации (движения).
2.2. Обеспечивает безопасность движения поездов и производства маневровой работы, выполнение планов производственно-финансовой деятельности службы в соответствии с установленными количественными и качественными показателями, повышение производительности труда во всех подразделениях службы, снижение производственных затрат, внедрение достижений науки и техники, изучение и распространение передового опыта, эффективное использование локомотивов, вагонов, других машин, механизмов и оборудования, входящих в сферу эксплуатационной работы службы.
2.3. Участвует в разработке перспективных планов развития службы, технологического процесса работы подъездного пути организации, техническо-распорядительных актов станций, в комиссиях по приемке в эксплуатацию вновь построенных участков пути, станций, новых устройств сигнализации, централизации, блокировки (СЦБ) и связи, в определении потребности и обосновании заявок на материально-техническое обеспечение службы оборудованием, материалами и запасными частями.
2.4. В составе комиссий осуществляет технический осмотр зданий, перегонов, напольных устройств, железнодорожных переездов.
2.5. Утверждает графики движения поездов.
2.6. Анализирует работу службы по выполнению графика движения поездов, плана погрузки и выгрузки вагонов, нормы времени оборота вагонов на подъездном пути организации.
2.7. Принимает участие в расследовании причин аварий, браков в работе, несчастных случаев, связанных с деятельностью службы.
2.8. Контролирует работу по присвоению работникам квалификационных разрядов.
2.9. Решает вопросы кадровой и социальной политики в службе.
2.10. Обеспечивает соблюдение работниками службы производственной и трудовой дисциплины.
3.1. Работник имеет право:
- на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
- на предоставление ему рабочего места, соответствующего государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
- на предоставление ему полной и достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
- на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;
- на получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности;
- на взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;
- представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
3.2. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
Работник несет ответственность за:
4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
4.3. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.4. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.5. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
<*> Постановление Минтруда РФ от 31.12.2003 N 94 (ред. от 24.04.2008) "Об утверждении квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций атомной энергетики, промышленности и науки".
начальника (руководителя) службы эксплуатации (движения)
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника службы эксплуатации (движения) (далее - "Работник").
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Организации.
1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________ Организации.
1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях, связанных с движением поездов, не менее 3 лет.
1.5. Работник должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся работы железнодорожного транспорта;
- технологический процесс работы подъездного пути Организации;
- техническо-распорядительные акты станций;
- организацию движения поездов и производства маневровой работы;
- график движения поездов;
- нормы простоя вагонов под грузовыми операциями на фронтах погрузки (выгрузки) клиентов;
- технические характеристики локомотивов и вагонов, особенности их эксплуатации;
- принцип действия устройств СЦБ и связи и диспетчерской централизации;
- основы экономики, организации труда и управления; положения по оплате труда;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и безопасности движения на железнодорожном транспорте, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________.
1.7. В подчинении Работника находятся: ________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Руководит всеми видами деятельности службы эксплуатации (движения).
2.2. Обеспечивает безопасность движения поездов и производства маневровой работы, выполнение планов производственно-финансовой деятельности службы в соответствии с установленными количественными и качественными показателями, повышение производительности труда во всех подразделениях службы, снижение производственных затрат, внедрение достижений науки и техники, изучение и распространение передового опыта, эффективное использование локомотивов, вагонов, других машин, механизмов и оборудования, входящих в сферу эксплуатационной работы службы.
2.3. Участвует в разработке перспективных планов развития службы, технологического процесса работы подъездного пути Организации, техническо-распорядительных актов станций, в комиссиях по приемке в эксплуатацию вновь построенных участков пути, станций, новых устройств сигнализации, централизации, блокировки (СЦБ) и связи, в определении потребности и обосновании заявок на материально-техническое обеспечение службы оборудованием, материалами и запасными частями.
2.4. В составе комиссий осуществляет технический осмотр зданий, перегонов, напольных устройств, железнодорожных переездов.
2.5. Утверждает графики движения поездов.
2.6. Анализирует работу службы по выполнению графика движения поездов, плана погрузки и выгрузки вагонов, нормы времени оборота вагонов на подъездном пути организации.
2.7. Принимает участие в расследовании причин аварий, браков в работе, несчастных случаев, связанных с деятельностью службы.
2.8. Контролирует работу по присвоению работникам квалификационных разрядов.
2.9. Решает вопросы кадровой и социальной политики в службе.
2.10. Обеспечивает соблюдение работниками службы производственной и трудовой дисциплины.
3.1. Работник имеет право:
- на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
- на предоставление ему рабочего места, соответствующего государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
- на предоставление ему полной и достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
- на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;
- на получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающихся его деятельности;
- на взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;
- представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
3.2. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
Работник несет ответственность за:
4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
4.3. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.4. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.5. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности работы Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден ___________________ и включает в себя:
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника службы эксплуатации (движения) (далее - "Работник").
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Организации.
1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________ Организации.
1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях, связанных с движением поездов, не менее 3 лет.
1.5. Работник должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся работы железнодорожного транспорта;
- технологический процесс работы подъездного пути Организации;
- техническо-распорядительные акты станций;
- организацию движения поездов и производства маневровой работы;
- график движения поездов;
- нормы простоя вагонов под грузовыми операциями на фронтах погрузки (выгрузки) клиентов;
- технические характеристики локомотивов и вагонов, особенности их эксплуатации;
- принцип действия устройств СЦБ и связи и диспетчерской централизации;
- основы экономики, организации труда и управления; положения по оплате труда;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и безопасности движения на железнодорожном транспорте, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________.
1.7. В подчинении Работника находятся: ________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ2.1. Руководит всеми видами деятельности службы эксплуатации (движения).
2.2. Обеспечивает безопасность движения поездов и производства маневровой работы, выполнение планов производственно-финансовой деятельности службы в соответствии с установленными количественными и качественными показателями, повышение производительности труда во всех подразделениях службы, снижение производственных затрат, внедрение достижений науки и техники, изучение и распространение передового опыта, эффективное использование локомотивов, вагонов, других машин, механизмов и оборудования, входящих в сферу эксплуатационной работы службы.
2.3. Участвует в разработке перспективных планов развития службы, технологического процесса работы подъездного пути Организации, техническо-распорядительных актов станций, в комиссиях по приемке в эксплуатацию вновь построенных участков пути, станций, новых устройств сигнализации, централизации, блокировки (СЦБ) и связи, в определении потребности и обосновании заявок на материально-техническое обеспечение службы оборудованием, материалами и запасными частями.
2.4. В составе комиссий осуществляет технический осмотр зданий, перегонов, напольных устройств, железнодорожных переездов.
2.5. Утверждает графики движения поездов.
2.6. Анализирует работу службы по выполнению графика движения поездов, плана погрузки и выгрузки вагонов, нормы времени оборота вагонов на подъездном пути организации.
2.7. Принимает участие в расследовании причин аварий, браков в работе, несчастных случаев, связанных с деятельностью службы.
2.8. Контролирует работу по присвоению работникам квалификационных разрядов.
2.9. Решает вопросы кадровой и социальной политики в службе.
2.10. Обеспечивает соблюдение работниками службы производственной и трудовой дисциплины.
3. ПРАВА3.1. Работник имеет право:
- на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
- на предоставление ему рабочего места, соответствующего государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
- на предоставление ему полной и достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
- на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;
- на получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающихся его деятельности;
- на взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;
- представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
3.2. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬРаботник несет ответственность за:
4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
4.3. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.4. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.5. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности работы Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден ___________________ и включает в себя:
1. Общие положения
1.1. Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи относится к категории руководителей.
1.2. Назначение на должность начальника службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи и освобождение от должности осуществляется приказом (распоряжением) руководителя учреждения (организации).
1.3. На должность начальника службы эксплуатации радио технического оборудования и связи назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.
1.4. Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи должен знать:
- Федеральный закон «О связи»;
- законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, определяющие направления развития связи;
- приказы, нормативные и методические документы, регламентирующие работу службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи;
- руководящие материалы по вопросам организации и эксплуатации средств связи;
- производственные мощности и кадровые ресурсы службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи;
- технологические процессы и организацию работы узла связи;
- схемы организации связи;
- принципиальные и монтажные схемы радиотехнического оборудования;
- руководства, технические инструкции по обслуживанию радиотехнического оборудования;
- схемы электропитания объектов связи;
- стандарты по эксплуатации объектов и средств связи;
- организацию материально-технического обеспечения службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи;
- основы планирования, стратегическое и оперативное планирование;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- принципы принятия и реализации экономических и управленческих решений;
- оперативную отчетность службы;
- основы трудового законодательства;
- порядок заключения и исполнения гражданско-правовых договоров;
- стандарты делопроизводства (классификацию документов, порядок оформления, регистрации, прохождения, хранения и др.);
- порядок составления и согласования бизнес-планов производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности службы;
- правила и нормы охраны труда, по технике безопасности и производственной санитарии и противопожарной защиты;
1.5. Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи в своей деятельности руководствуется:
- Положением о службе эксплуатации радиотехнического оборудования и связи;
- Уставом учреждения (организации);
- настоящей должностной инструкцией;
- _______________________________
1.6. Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи подчиняется непосредственно руководителю учреждения (организации).
1.7. Во время отсутствия начальника службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи (отпуска, болезни, пр.) его должностные обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
2. Функции
2.1. Обеспечение бесперебойной работы узла связи.
2.2. Руководство работниками службы эксплуатации радио технического оборудования и связи.
2.3. Контроль за соответствием организации эксплуатации средств связи установленным требованиям.
3. Должностные обязанности
Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи исполняет следующие обязанности:
3.1. Организует обеспечение работы радиотехнического оборудования и объектов связи.
3.2. Осуществляет надзор за работой средств связи по утвержденной схеме, расписанию и присвоенным им радиоданным.
3.3. Ведет учет основного оборудования связи и оформляет разрешение на эксплуатацию радиоизлучающих устройств.
3.4. Контролирует соблюдение работниками службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи требований руководящих документов по эксплуатации объектов и средств электросвязи, ведению установленной документации, правильности использования средств связи; случаи нарушений в работе средств электросвязи, функциональных отказов объектов.
3.5. Анализирует технические и экономические показатели работы объектов и средств связи, информацию о работе объектов и средств связи, функциональных отказах в работе объектов связи, принимает меры по устранению нарушений.
3.6. Согласовывает в установленном порядке проведение земляных и строительных работ на обслуживаемом участке, в районе расположения объектов службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи, вблизи кабельных трасс и организует надзор за сохранностью линейно-кабельных сооружений и антенно-фидерных устройств узла связи.
3.7. Разрабатывает инструкции но резервированию каналов связи, средств связи и источников их питания электроэнергией.
3.8. Осуществляет взаимодействие с местными органами власти и другими ведомствами по вопросам совместного использования средств электросвязи.
3.9. Принимает участие в работе комиссий по продлению срока службы и списанию отработавшей свой срок аппаратуры, в проведении испытаний Нового оборудования.
3.10. Руководит работниками службы эксплуатации радио технического оборудования и связи.
3.11. Организует рациональное использование труда работников службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи.
3.12. Организует обучение и повышение квалификации Работников службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи.
3.13. Обеспечивает правильное и своевременное представление руководству учреждения (организации) отчетности о результатах деятельности службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи, организацию соответствующего учета.
3.14. Выполняет родственные по содержанию обязанности.
4. Права
Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководи теля учреждения (организации).
4.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средства ми с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, Уставом учреждения (организации).
4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным и финансово-экономическим вопросам.
4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.8. Вносить на рассмотрение руководителя учреждения (организации) представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую дисциплину.
4.9. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
4.10. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.11. ________________________________
5. Ответственность
5.1. Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за причинение ущерба учреждению (организации) - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. Начальник службы эксплуатации радиотехнического оборудования и связи несет персональную ответственность за последствия принятого им необоснованного решения, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб учреждению (организации).
Настоящая инструкция составлена на основании:
Положения о службе эксплуатации средств учета и метрологического обеспечения;
справочника квалификационных характеристик профессий работников (выпуск 1, раздел 1), утвержденного приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 16.02.98 г. № 24;
классификатора профессий ДК 003-95, утвержденного и введенного в действие приказом Госстандарта Украины от 27.07.95г. № 257;
сборника должностных инструкций (издательство г. Харьков, 1997 г.)
начальника ПСЭСУ и МО
заместителя начальника ПСЭСУ и МО;
ведущего инженера;
На должность ведущего инженера назначается лицо, имеющее высшее техническое образование, соответствующего профиля подготовки (инженер-электрик).
3. Должен знатьГОСТ 26035 – 83. Счетчики электрической энергии электронные. Общие технические условия;
ГОСТ 8.259 – 75. Счетчики электрической активной и реактивной энергии индукционные. Методы и средства проверки;
ГОСТ 30207 – 94. Статические счетчики ватт-часов активной энергии переменного тока (класс точности 1 и 2);
ГОСТ 30206 – 94. Статические счетчики ватт-часов активной энергии переменного тока (класс точности 0, 2S и 0, 5S);
-«Инструкцией по оказанию первой помощи пострадавшим в связи
с несчастными случаями при обслуживании энергетического производства»;
- «Инструкцией про порядок коммерческого учета электроэнергии»;
-«Правилами безопасной работы с инструментом и приспособлениями »;
- Постановлениями правительства, приказами, указаниями и распоряжениями руководства предприятия электрических сетей облэнерго;
- «Правилами применения и испытания средств защиты, используемых в эл.установках»
- Техническими и организационными требованиями к созданию автоматизированных систем коммерческого учета электрической энергии на объектах НЭК «Укрэнерго».
- Иметь навыки работы пользователя ПЭВМ, уметь пользоваться программными средствами для эксплуатации многофункциональных счетчиков электроэнергии и АСКУЭ;
- Должностными инструкциями подчинённого персонала.
- Основами трудового законодательства, действующими положениями об оплате труда и формах материального стимулирования.
4.4 осуществлять техническое руководство и организацию работ по установке, замене, техническому обслуживанию и контролю приборов учета электроэнергии на подстанциях предприятия электрических сетей облэнерго;
4.5 Организовывать работы по приемке в эксплуатацию схемы учета электроэнергии в электроустановках потребителей;
4.6 приемка (проверка), совместно с другими лицензиатами, схемы учета электроэнергии на поступление-отдачу в другие энергосистемы;
4.7 Организовывать контроль состояния приборов учета, установленных электроустановках потребителей, выявлять факты безучетного пользования электроэнергией.
4.8Организовывать и выполнять совместно с прочими лицензиатами контроль за состоянием и заменой, в необходимых случаях, приборов учета, установленных на подстанциях этих лицензиатов.
4.9 Проверять составление и проводить анализ баланса электроэнергии на шинах 6, 10, 35, 110 кВ по подстанциям предприятия электрических сетей облэнерго и ПС потребителей, где имеются присоединения предприятия электрических сетей. Определять величину допустимого небаланса расчетным путем, в том числе после замены электросчётчиков с сообщением в ОДС и СПС в срок не позднее 3-х дней.
4.10.Принимать меры по устранению недостатков, в случае выявления несоответствия параметров измерительных трансформаторов, к которым подключены приборы учета электроэнергии;
4.11.Вносить предложения и принимать участие в разработке и проведении организационно-технических мероприятий по оснащению предприятия современными средствами учета электроэнергии, по совершенствованию методов учета электроэнергии, по оснащению ПСЭСУ и МО современными образцовыми измерительными средствами и электросчётчиками
5.1 Беспрепятственного доступа по предварительно согласованной заявке, согласно предъявленного документа, к приборам учета электроэнергии, установленным на подстанциях лицензиатов и в электроустановках потребителей для проведения контрольного съема показаний приборов учета и проверки соблюдения требований «Правил пользования электроэнергией» и «Инструкции о порядке коммерческого учета электроэнергии».
«Правил пользования электроэнергией» и «Инструкции о порядке коммерческого учета электроэнергии» и передавать в расчётную группу для оформления и начисления.
5.3. Вносить предложения руководству предприятия электрических сетей ОАО «облэнерго» по совершенствованию схем и систем учета электроэнергии.
5.4 Запрашивать от руководителей подразделений предприятия предоставления сведений, необходимых для выполнения работ по учету электроэнергии, выявлению причин небаланса на подстанциях предприятия электрических сетей облэнерго и подстанциях потребителя.
7.1.За невыполнение обязанностей и не использование прав
предусмотренных настоящей инструкцией и действующими правовыми актами.
7.2.За недостоверность и несвоевременность предоставляемых отчетных
данных и сведений руководству предприятия и вышестоящим инстанциям.
7.3.За нарушение трудовой и производственной дисциплины им самим и подчиненным персоналом.
7.4.За разглашение конфиденциальной информации и коммерческой тайны.
7.5.За невыполнение приказов и распоряжений руководства предприятия электрических сетей и облэнерго
7.6.За невыполнение утвержденных планов работ, некачественно выполненную работу.
7.7За несоблюдение ПУЭ, ПТЭ, ПБЭЭ и ППЭЭ при эксплуатации электроустановок потребителей .
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника службы эксплуатации (движения) (далее - "Работник").
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Организации.
1.3. Работник подчиняется непосредственно ________________ Организации.
1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях, связанных с движением поездов, не менее 3 лет.
1.5. Работник должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся работы железнодорожного транспорта;
- технологический процесс работы подъездного пути Организации;
- техническо-распорядительные акты станций;
- организацию движения поездов и производства маневровой работы;
- график движения поездов;
- нормы простоя вагонов под грузовыми операциями на фронтах погрузки (выгрузки) клиентов;
- технические характеристики локомотивов и вагонов, особенности их эксплуатации;
- принцип действия устройств СЦБ и связи и диспетчерской централизации;
- основы экономики, организации труда и управления; положения по оплате труда;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и безопасности движения на железнодорожном транспорте, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________.
1.7. В подчинении Работника находятся: ________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ2.1. Руководит всеми видами деятельности службы эксплуатации (движения).
2.2. Обеспечивает безопасность движения поездов и производства маневровой работы, выполнение планов производственно-финансовой деятельности службы в соответствии с установленными количественными и качественными показателями, повышение производительности труда во всех подразделениях службы, снижение производственных затрат, внедрение достижений науки и техники, изучение и распространение передового опыта, эффективное использование локомотивов, вагонов, других машин, механизмов и оборудования, входящих в сферу эксплуатационной работы службы.
2.3. Участвует в разработке перспективных планов развития службы, технологического процесса работы подъездного пути Организации, техническо-распорядительных актов станций, в комиссиях по приемке в эксплуатацию вновь построенных участков пути, станций, новых устройств сигнализации, централизации, блокировки (СЦБ) и связи, в определении потребности и обосновании заявок на материально-техническое обеспечение службы оборудованием, материалами и запасными частями.
2.4. В составе комиссий осуществляет технический осмотр зданий, перегонов, напольных устройств, железнодорожных переездов.
2.5. Утверждает графики движения поездов.
2.6. Анализирует работу службы по выполнению графика движения поездов, плана погрузки и выгрузки вагонов, нормы времени оборота вагонов на подъездном пути организации.
2.7. Принимает участие в расследовании причин аварий, браков в работе, несчастных случаев, связанных с деятельностью службы.
2.8. Контролирует работу по присвоению работникам квалификационных разрядов.
2.9. Решает вопросы кадровой и социальной политики в службе.
2.10. Обеспечивает соблюдение работниками службы производственной и трудовой дисциплины.
3. ПРАВА3.1. Работник имеет право:
- на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
- на предоставление ему рабочего места, соответствующего государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
- на предоставление ему полной и достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
- на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;
- на получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающихся его деятельности;
- на взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;
- представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
3.2. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬРаботник несет ответственность за:
4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
4.3. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.4. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.5. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности работы Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден ___________________ и включает в себя: