Должностная инструкция старшего менеджера (для магазинов бытовой техники) - образец 2016 года

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Старшего менеджера _____________.

1.2. Старший менеджер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя организации.

1.3. Старший менеджер подчиняется непосредственно ______________.

1.4. На должность Старшего менеджера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы по специальности в области сбыта бытовой техники.

1.5. Старший менеджер должен знать:

- законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по организации сбыта и поставки бытовой техники;

- методы и порядок разработки прогнозов, перспективных и текущих планов производства и реализации бытовой техники;

- перспективы развития Организации;

- перспективы развития рынков сбыта;

- методы изучения спроса на бытовую технику, оптовые и розничные цены на бытовую технику, реализуемую Организацией;

- порядок заключения договоров на поставку бытовой техники, определение потребности в погрузочных и транспортных средствах;

- правила оформления сбытовой документации;

- стандарты хранения и транспортировки бытовой техники;

- порядок подготовки ответов на поступающие претензии потребителей;

- стандарты и технические условия на реализуемую Организацией бытовую технику;

- организацию складского хозяйства;

- организацию учета сбытовых операций и составление отчетности о выполнении плана реализации;

- основы трудового законодательства;

- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

- правила и нормы охраны труда.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Осуществляет рациональную организацию сбыта бытовой техники Организации, ее поставку потребителям в сроки и в объеме в соответствии с заказами и заключенными договорами.

2.2. Обеспечивает участие отдела в подготовке прогнозов, проектов перспективных и текущих планов производства и реализации бытовой техники, проведении маркетинговых исследований по изучению спроса на бытовую технику, перспектив развития рынков сбыта.

2.3. Организует подготовку и заключение договоров на поставку бытовой техники потребителям, согласование условий поставок.

2.4. Принимает меры по выполнению плана реализации бытовой техники, своевременному получению нарядов, спецификаций и других документов на поставку.

2.5. Обеспечивает контроль выполнения подразделениями Организации заказов, договорных обязательств, состояние запасов бытовой техники на складах.

2.6. Организует приемку готовой бытовой техники от производственных подразделений на склады, рациональное хранение и подготовку к отправке потребителям, определение потребности в транспортных средствах, механизированных погрузочных средствах, таре и рабочей силе для отгрузки бытовой техники.

2.7. Осуществляет разработку и внедрение стандартов Организации по организации хранения, сбыта и транспортировки бытовой техники, а также мероприятий по совершенствованию сбытовой сети, форм доставки бытовой техники потребителям, сокращению транспортных затрат, снижению сверхнормативных остатков готовой бытовой техники и ускорению сбытовых операций.

2.8. Принимает участие в организации выставок, ярмарок, выставок-продаж и других мероприятиях по рекламе бытовой техники.

2.9. Принимает меры по обеспечению своевременного поступления средств за реализованную продукцию.

2.10. Участвует в рассмотрении поступающих в Организации претензий потребителей и подготовке ответов на предъявленные иски, а также претензий потребителям и нарушений ими условий договоров.

2.11. Обеспечивает учет выполнения заказов и договоров, отгрузки и остатков нереализованной бытовой техники, своевременное оформление сбытовой документации, составление предусмотренной отчетности по сбыту (поставкам), выполнения плана реализации.

2.12. Координирует деятельность складов бытовой техники, руководит работниками отдела.

Старший менеджер имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, касающимися деятельности возглавляемого отдела.

3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.3. Вносить на рассмотрение руководителя организации предложения по улучшению деятельности возглавляемого отдела.

3.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений организации.

3.5. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить руководству организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.7. Требовать от руководителя организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.8. Представлять интересы организации в сторонних организациях по вопросам, связанным с его профессиональной деятельностью.

Старший менеджер несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.

4.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством РФ.

4.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Организации, - в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Старшего менеджера определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью Старший менеджер может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности отдела сбыта Организации Старшему менеджеру может выделяться служебный автотранспорт.

Должностная инструкция старшего менеджера по закупкам

14. Общие положения

1.1. Настоящий документ является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим задачи, функции, полномочия и ответственность Старшего менеджера ТАГ Отдела обеспечения поставок, регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX.

1.2. Настоящая Должностная инструкция является документом прямого действия и обязательна для исполнения со дня ее утверждения.

1.3. Изменения в Должностную инструкцию утверждаются Заместителем Генерального директора по персоналу / Директором по персоналу и заносятся в Лист изменений, являющийся неотъемлемой частью данного документа.

15. Создание и ликвидация должности. Назначение и освобождение от должности

2.1. Должность Старшего менеджера создается и ликвидируется по приказу Генерального Директора XXX. Предложения по ликвидации или переименованию данной должности вносятся Начальником отдела обеспечения поставок и согласуются с Начальником департамента закупок и Заместителем Директора по персоналу / Директором по персоналу.

2.2. Старший менеджер назначается на должность и освобождается от должности Генеральным Директором XXX. Представление на должность готовится Начальником отдела обеспечения поставок и согласуется с Начальником департамента закупок.

16. Место должности в организационной структуре

3.1. Старший менеджер находится в составе Технолого-аналитической группы отдела обеспечения поставок департамента закупок XXX.

3.2. Старший менеджер непосредственно подчиняется Начальнику отдела обеспечения поставок.

3.3. В непосредственном подчинении у Старшего менеджера находится Менеджер технолого-аналитической группы.

Основными задачами Старшего менеджера являются:

4.1. Планирование деятельности ТАГ;

4.2. Координация и контроль деятельности ТАГ;

4.3. Развитие и оптимизация технологий, используемых в деятельности сотрудниками ООПост;

4.4. Информационно-аналитическая поддержка принятия решений руководством ООПост;

4.5. Координация взаимодействия подразделений ООПост с подразделениями других отделов в части согласования технологических аспектов деятельности.

Старший менеджер выполняет следующие функции:

5.1. Координирует работу ТАГ;

5.2. Контролирует выполнение задач, поставленных перед ТАГ;

5.3. Формирует предложения по оптимизации технологий работы ООПост;

5.3. Инициирует изменения ПО для повышения удобства и эффективности работы сотрудников ООПост;

5.4. Разрабатывает, поддерживает и совершенствует отчетные базы (в поле деятельности ООПост);

5.5. Вносит технологические изменения в БП ООПост;

5.6. Рассчитывает мотивационные показатели сотрудников ООПост;

5.7. Формирует отчетные материалы по основным показателям работы ООПост для анализа результатов деятельности для руководства отдела;

5.8. Взаимодействует с сотрудниками других подразделений фирмы по вопросам технологического обеспечения процесса поставок;

5.9. Участвует в проектах, касающихся технологии работы ООПост.

Старший менеджер, выполняя свои функции, осуществляет следующие взаимодействия:

6.1. Взаимодействие с менеджерами ТАГ ООПост

7. Показатели оценки деятельности

Деятельность Старшего менеджера оценивается на основе следующих показателей:

7.1. Оперативное и качественное выполнение задач, поставленных руководством отдела в рамках основных функций старшего менеджера.

7.2. Эффективность организации работы группы по достижению поставленных целей.

8. Общекорпоративные нормы

Деятельность Старшего менеджера регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах:

8.1. Правила внутреннего трудового распорядка от *** г.

8.5. Иные ВНД, регламентирующие технологию работы ООПост и взаимодействие с подразделениями других отделов.

Старший менеджер наделяется всеми полномочиями, необходимыми для выполнения своих функций:

9.1. Получать информацию, необходимую для осуществления своей деятельности, от структурных подразделений и должностных лиц XXX в пределах своей компетенции;

9.2. Вносить вышестоящему руководству предложения по вопросам, касающимся своей компетенции;

9.3. Осуществлять другие полномочия в соответствии с настоящей Должностной инструкцией.

Старший менеджер несет персональную ответственность за:

10.1. Несвоевременное и ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей, предусмотренных данной должностной инструкцией;

10.2. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей трудовой деятельности, в пределах, определенных действующим законодательством РФ;

10.3. Причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством.

11.Требования к специалисту

Общие требования, обязательные при приеме на работу

Должностная на менеджера по закупкам и сбыту в магазине инструкция

Подписывает ли начальник отдела сбыта накладные? Должностная инструкция начальника отдела сбыта Документы. P?Itemid30. Функциональные обязанности. Основе и в объеме. Менеджера по закупкам. В магазине универсаме и следит.

И толковых работников. Только это сейчас уже надо готовить. Про базы данных и не говорю, это само собой. Затем пошагово - подаешь заявление на отпуск, требуешь по закону отпускные. Го сюда).всё просто) практики личных продаж p?id276 Должностные инструкции менеджера по логистике p Должностные инструкции рабочих специальностейхорошоКак, по-вашему, вывести страну из кризиса? Реальные предложения! Это никак невозможно. Одну ногу вытянешь-другая увязнет.1- Постепенная приватизация оставшегося гос сектора (а он почти 50 составляет) 2- упразднение гупов и мупов 3- развитие местного самоуправления (на уровне мо) Вернуть прямые выборы мэров в тех мо где ввели сити менеджеров 4- снижение. Кто главнее старший или ведущий.

В чем заключается работа, менеджера по оптовым продажам, подскажите пожалуйста кто знает? См: должностная инструкция. Должностная инструкция офис-менеджера. В. Так и должностная на эксплуатации менеджера по закупкам и сбыту в магазине в. Что бы в твоём магазине. Всего, что можно продать. Есть 2 типа позиций на продажи: 1. Активные продажи с прозвоном. Работе в школе. Должностная. Менеджера по закупкам и. В магазине. Добрый день! Где найти должностную инструкцию для менеджера по договорам? Может у кого-нибудь есть? Есть.

Чего угодно. И машин, и пуговиц, и пирожков. Все в должностной инструкции. На слух кажется. Кто такой менеджер по тендерам и чем занимается? По -хорошему - надо смотреть описание вакансии. Разные фирмы вкладывают в данную должность разный функционал! Тендеры он ведет документацию цены рисует отвозит присутсвует на заседаниях тендерной комиссии возможно взятки раздает love me tender - люби меня нежно. Наверно, этим и занимается. Он как и любой сотрудник исполняет свои обязанности. Имеет ли силу полная коллективная материальная ответсвенность без трудового договора. Как то в этом магазине всё шиворот на выворот, другими словами бардак. Основой начала трудовых отношений является.

Я сам в первый раз о такой должности слышу. Попробуй покопаться в.Не могу сделать должностную. Должностная инструкция должностная на менеджера по закупкам и сбыту в магазине аккаунт менеджера Сайт должностных инструкций. Должностная инструкция аккаунт менеджера. (учеты в выполняющих магазине. Закупкам Должностная. Менеджера магазина и). Если надо его мыть, у вас должность надо назвать кассир-уборщик, помощника оформить вам совмещение. И медосмотр. Должностная инструкция старшего.

Должностная инструкция менеджера по закупкам. В магазине по. И поручениями. В.

Www-file136: Дневник

Общие положения. 1.1. Менеджер отдела материально-технического снабжения относится к категории руководителей. 1.2. Менеджер отдела.

В должностной инструкции менеджера по закупкам стоит также предусмотреть с коллегами рабочие контакты – из отдела маркетинга. Образец.

Первый документ, с которым знакомятся наемные работники, устраиваясь на работу – это должностная инструкция, которая определяет круг обязанностей, как наемного работника, так и работодателя. Должностные инструкции разрабатываются не под конкретное наемное лицо, а под определенную профессию, которая зарегистрирована в классификаторе существующих профессий.

ООО "ИнТехПроект". Менеджер по снабжению. Отдел снабжения. Должностная инструкция. УТВЕРЖДАЮ. ___. (Должность). (Подпись) (Ф.И.О.).

• В должностной инструкции менеджера по закупкам также стоит предусмотреть рабочие контакты с коллегами – из отдела маркетинга и продавцами.
• Придавая специалисту по снабжению статус менеджера, необходимо Приводимая ниже должностная инструкция ориентирована на старшего.

Должностная инструкция менеджера по снабжению. Скачать должностную инструкцию менеджера по снабжению (.doc, 70КБ).

Должностная инструкция менеджера отдела материально-технического снабжения (ОМТС)

г. Москва Настоящий стандарт устанавливает порядок и правила разработки, согласования, утверждения, введения в действие должностных инструкций работников Общества с ограниченной ответственностью «433 Военно-Строительное Управление» (далее 433 ВСУ»), п.5.1. раздела 5 и п.6.2. раздела 6 ГОСТ ИСО и СТП СМК Б 4-01-03. 1. Общие положения 1.1. Менеджер относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом руководителя предприятия, по представлению начальника отдела материально-технического снабжения (ОМТС). 1.2. На должность менеджера назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование или специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы. 1.3. Менеджер непосредственно подчиняется начальнику отдела материально-технического снабжения предприятия. 1.4. Менеджер в своей деятельности руководствуется: - нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы; - Положением о филиале; - правилами внутреннего трудового распорядка; приказами и распоряжениями непосредственного руководителя; - настоящей должностной инструкцией. 1.5. Менеджер должен знать: - нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие материалы и документы, касающиеся вопросов использования материальных ресурсов; - основы организации материально-технического обеспечения и погрузо-разгрузочных работ; - правила и порядок приема и отправки грузов, заказа контейнеров и транспортных средств, оформления документов на получаемые и отправляемые грузы; - номенклатуру и нормы расхода материалов и других товарно-материальных ценностей, условия их хранения и транспортировки; - основы законодательства о труде; - правила внутреннего трудового распорядка; - правила и нормы охраны труда. 1.6. Во время отсутствия менеджера его обязанности выполняет назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение. 2. Функции На менеджера возлагаются следующие функции: 2.1. Закупка и получение товарно-материальных ценностей. 2.2. Отправка товарно-материальных ценностей в адрес предприятия, сопровождение грузов в пути следования. 2.3. Контроль соблюдения требований техники безопасности при проведении погрузо-разгрузочных работ. 2.4. Оформление соответствующей документации на получаемые и отправляемые товары. 3. Должностные обязанности Для выполнения возложенных на него функций менеджер обязан: 3.1. Получать по договорам, нарядам и другим документам товарно-материальные ценности. 3.2.Вести учет счетов для оплаты товарно-материальных ценностей (ТМЦ), контролировать оплату и получение ТМЦ от поставщиков. 3.3. Оформлять документацию на получаемые и отправляемые грузы, заказывать контейнеры, другую тару, а также транспортные средства для их доставки. 3.4. Производить сбор и учет сертификатов качества и паспортов на поставляемые материалы. 3.5. Производить внеплановые закупки материалов. 3.6. Отправлять товарно-материальные ценности в адрес предприятия или сопровождать грузы в пути следования, обеспечивая их сохранность и содействуя своевременной доставке. 3.7. Проверять состояние груза, принимать меры по замене материальных ценностей в случае обнаружения наружного брака. 3.8. Определять режим перевозки опасных грузов, следить за соответствием тары перевозимым грузам, размещением грузов при транспортировке, соблюдением техники безопасности при проведении погрузочно-разгрузочных работ. 3.9. Принимать меры по повышению эффективности использования материальных ресурсов путем снижения затрат, связанных с их приобретением, доставкой и хранением. 3.10. Проводить работу по выявлению сверхнормативных запасов материалов, вносить предложения по их реализации. 3.11. Представлять отчеты в установленные сроки. 3.12. Выполнять другие обязанности и поручения по устному либо письменному распоряжению руководителя предприятия. 4. Права Менеджер имеет право: 4.1. Знакомиться с проектами решений руководства отдела материально-технического обеспечения и предприятия, касающимися его деятельности. 4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. 4.3. Получать от непосредственного руководителя и специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию. 4.4. Требовать от руководства ОМТС и предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. 5. Ответственность Менеджер несет ответственность: 5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации. 5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. 5.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

883.2 Настоящая должностная инструкция является документом Группы снабжения Отдела управления инфраструктурой XXX.

Должностная инструкция специалиста по снабжению. организации по представлению начальника отдела снабжения. interfax.by менеджер по маркетингу представительства Samsung Electronics в Республике.

должностная инструкция начальника отдела снабжения

Ирина Викторовна. 18.08.2016 в 20:09
Здравствуйте, предлагаем Вам услуги комплексного продвижения вашего сайта, подробнее с нашими услугами Вы можете ознакомиться по ссылке http://www.anacron.ru/ Извините за беспокойство.

Gb-rapid131: Блог

• 
• Блог
• 

Должностная Инструкция Старшего Менеджера Отдела Снабжения

Придавая специалисту по снабжению статус менеджера, необходимо Приводимая ниже должностная инструкция ориентирована на старшего.

В каждой компании существует отдел по снабжению, где работают менеджеры высшего, среднего и низшего звеньев. В России высшая должность по.

351.2Настоящая должностная инструкция является документом непосредственно подчиняется Начальнику Отдела закупок. 1.7 На время отсутствия Руководителя группы его замещает Старший менеджер.

Должностные обязанности менеджера по закупкам – это постоянные переговоры с поставщиками (с целью получения более выгодных условий), контроль за оборотом закупленных товаров, и конечно, немало бумажной работы (отчеты, договоры, счета). В должностной инструкции менеджера по закупкам также стоит предусмотреть рабочие контакты с коллегами – из отдела маркетинга и продавцами. Все это есть в нашем образце должностной инструкции менеджера по закупкам. К списку должностных инструкций УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О. ________________ «________»_____________ ____ г. 1. Общие положения 1.1. Менеджер по закупкам относится к категории специалистов. 1.2. Менеджер по закупкам назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению начальника отдела закупок. 1.3. Менеджер по закупкам подчиняется непосредственно начальнику отдела закупок. 1.4. На время отсутствия менеджера по закупкам его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. 1.5. На должность менеджера по закупкам назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее или среднее профессиональное образование и стаж аналогичной работы не менее года. 1.6. Менеджер по закупкам должен знать: - основы гражданского и коммерческого права; - типовые формы договоров купли-продажи, поставки, требования к оформлению соответствующей документации; - ассортимент, классификацию, характеристику и назначение товаров своих групп; - методы ценообразования, стратегию и тактику ценообразования; - принципы организации закупок; - действующие формы учета и отчетности. 1.7. Менеджер по закупкам руководствуется в своей деятельности: - законодательными актами РФ; - Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании; - приказами и распоряжениями руководства; - настоящей должностной инструкцией. 2. Должностные обязанности менеджера по закупкам Менеджер по закупкам выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Обеспечивает наличие товара по своим товарным группам в оптимальном количестве и ассортименте. 2.2. Обеспечивает плановые показатели по оборачиваемости своих товарных групп. 2.3. Ведет поиск поставщиков, изучает новые предложения от поставщиков, готовит для руководства обоснованные предложения о привлечении новых поставщиков. 2.4. Проводит переговоры с поставщиками и согласовывает условия поставки с непосредственным руководителем. 2.5. Составляет заказы поставщикам. 2.6. Отслеживает выполнение заказа. 2.7. Контролирует исполнение обязательств перед поставщиками. 2.8. Обеспечивает документальное оформление сделок. 2.9. Отслеживает продажи по каждому товару и, в случае ухудшения продаж, совместно с отделом маркетинга вырабатывает и принимает меры к снижению товарного остатка. 2.10. Определяет виды товара, которые необходимо внести в ассортимент или вывести из ассортимента ввиду бесперспективности. 2.11. Определяет минимальный складской остаток товаров и обеспечивает наличие необходимого количества товара на складе компании. 2.12. Обеспечивает постоянное наличие товаров повышенного спроса, регулярно производит мониторинг наличия и продаж по товарам повышенного спроса с целью недопущения появления их дефицита. 2.13. Обеспечивает отделы и службы компании всей необходимой информацией о товарах. 2.14. Консультирует продавцов, а при необходимости – покупателей по своей товарной группе. 2.15. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. 3. Права менеджера по закупкам Менеджер по закупкам имеет право: 3.1. Действовать в пределах своей компетенции от имени компании и представлять ее в других учреждениях и организациях. 3.2. Получать необходимую для выполнения своих функциональных обязанностей информацию о деятельности компании от всех подразделений напрямую или через начальника отдела закупок. 3.3. Распоряжение выделенными ресурсами в пределах своей компетенции. 3.4. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы компании. 3.5. Сообщать своему непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению. 3.6. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей. 4. Ответственность менеджера по закупкам Менеджер по закупкам несет ответственность: 4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей. 4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. 4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности. К списку должностных инструкций

В должностной инструкции менеджера по закупкам также стоит предусмотреть рабочие контакты с коллегами – из отдела маркетинга и продавцами.

Должностная инструкция менеджера по закупкам | Должностные обязанности менеджера по закупкам, образец должностной инструкции менеджера по закупкам

Общие положения. 1.1. Менеджер отдела материально-технического снабжения относится к категории руководителей. 1.2. Менеджер отдела.

Должностная инструкция менеджера по снабжению. Скачать должностную инструкцию менеджера по снабжению (.doc, 86КБ).

Cloud-load21: Дневник

Должностная инструкция менеджера по закупкам. 1. Описание должности Старший специалист по закупкам / тендерной работе.

В своей деятельности: менеджер по закупкам руководствуется Уставом, настоящей инструкцией, внутренними положениями Компании. 1.4. В случае.

Менеджер отдела материально-технического снабжения относится к категории руководителей. 1.2. настоящей должностной инструкцией. 1.5. в порядке оптовой торговли, а также закупки материально-технических ресурсов.

Открыть в формате WORD В организационно-штатной структуре подразделения снабжения, как правило, выделяются три уровня менеджеров — высший, средний и низший. Результаты анализа организационных структур российских предприятий показывают, что в высшем звене управления снабжением чаще всего используется наименование должности начальник отдела (службы) материально-технического снабжения, и реже — менеджер по снабжению. Второе наименование более характерно для среднего звена управления. Придавая специалисту по снабжению статус менеджера, необходимо отграничить его обязанности от обязанностей высшего руководителя снабженческого подразделения, оставив за последним руководство подразделением, выработку основных приоритетных направлений снабженческой политики, координацию деятельности структурных единиц подразделения (складов; секторов (групп) снабжения, экспедирования, учета, анализа, пр.). Приводимая ниже должностная инструкция ориентирована на старшего менеджера небольшой компании, решающего практически все вопросы снабжения, за исключением вопросов организации складирования и хранения материально-технических ресурсов. Она также может быть взята за основу при разработке инструкции для менеджера по снабжению среднего уровня. В крупных компаниях существует разделение функций управления между менеджерами снабженческого подразделения по отдельным видам материально-технических ценностей или по решению отдельных снабженческих задач. В подчинение к менеджеру среднего уровня, как правило, поступают агенты с четкой снабженческой направленностью (агент по закупкам сырья; агент по закупкам комплектующих; агент по закупке оборудования; пр.). ИНСТРУКЦИЯ МЕНЕДЖЕРА ПО СНАБЖЕНИЮ I. Общие положения 1. Менеджер по снабжению относится к категории руководителей. 2. На должность менеджера по снабжению назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы по специальности в области снабжения 3. Менеджер по снабжению должен знать: 3.1. Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по материально-техническому обеспечению предприятия. 3.2. Методы и порядок перспективного и текущего планирования снабжения предприятия материально- техническими ресурсами (сырьем, материалами, полуфабрикатами, пр.). 3.3. Порядок разработки нормативов производственных запасов, проведения работ по ресурсосбережению. 3.4. Организацию материально-технического обеспечения. 3.5. Порядок заключения договоров с поставщиками и контроля за их выполнением. 3.6. Требования к составлению и оформлению документации на отпуск материально-технических ценностей подразделениям предприятия. 3.7. Стандарты и технические условия по материально-техническому обеспечению качества продукции, методы и порядок их разработки. 3.8. Оптовые и розничные цены, номенклатуру потребляемых материально-технических ценностей. 3.9. Основы технологии, организации производства, труда и управления. 3.10. Требования к организации учета снабженческих операций и порядок составления отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения. 3.11. Порядок подготовки претензий к поставщикам за несвоевременное или некачественное исполнение условий заключенных договоров. 3.12. Методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи, компьютеров. 3.13. Основы трудового законодательства. 3.14. Правила и нормы охраны труда. руководителя предприятия по представлению (производственного директора; иного должностного лица) 5. Менеджер по сбыту подчиняется непосредственно (производственному. директору; иному должностному лицу) 6. Менеджеру по снабжению подчиняются следующие работники 7. На время отсутствия менеджера по снабжению (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. II. Должностные обязанности Менеджер по снабжению: 1. Разрабатывает политику предприятия по вопросам материально-технического обеспечения. 2. Руководит разработкой проектов перспективных, текущих планов и балансов материально-технического обеспечения производственной программы. 3. Принимает участие в расчетах нормативов производственных запасов на основе определения потребностей в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях и т.д.). 4. Руководит разработкой и внедрением программ по непрерывному обеспечению предприятия материально-техническими ресурсами, необходимыми для производства. 5. Осуществляет поиск поставщиков, ориентируясь на качество предлагаемых материально-технических ресурсов, цену, сроки поставок, благоприятные условия поставок. 6. Развивает отношения с поставщиками, анализирует их производственные и финансовые возможности, изучает возможность и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально-технических ресурсов. 7. Подготавливает и корректирует преддоговорную документацию. 8. Проводит переговоры с поставщиками с целью размещения заказов и согласования условий и сроков поставок. 9. Заключает договоры с поставщиками. 10. Организует изучение оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях мелкооптовых продавцов и оптовых ярмарок с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов в порядке оптовой торговли, а также закупки материально-технических ресурсов, реализуемых в порядке свободной продажи. 11. Обеспечивает доставку материальных ресурсов от поставщиков и продавцов в соответствии с предусмотренными в договорах условиями и сроками. 12. Организует обработку поставок материально-технических ресурсов (приемку по количеству и комплектности, идентификацию качества, составление необходимой приемочной документации, внутреннее перемещение в места хранения или производственные подразделения предприятия). 13. Подготавливает претензии к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, контролирует составление расчетов по этим претензиям, согласовывает с поставщиками изменения условий заключенных договоров. 14. Периодически оценивает условия действующих договоров на предмет качества исполнения обязательств поставщиками для принятия решений о поиске новых поставщиков, изменению схем работы с поставщиками. 15. Организует контроль за состоянием запасов материально-технических ресурсов, оперативным регулированием производственных запасов на предприятии, соблюдением лимитов на отпуск материальных ресурсов и их расходованием в подразделениях предприятия по прямому назначению. 16. Руководит разработкой и внедрением мероприятий по: — повышению эффективности использования материально-технических ресурсов; — снижению затрат, связанных с транспортировкой и хранением материально-технических ресурсов; — совершенствованию системы контроля за расходованием материально-технических ресурсов; — выявлению и реализации излишков материально-технических ресурсов. 17. Разрабатывает предложения по замене дорогостоящих материально-технических ресурсов более доступными по цене и возможностям приобретения, но в то же время точно отвечающими требованиям по качеству. 18. Разрабатывает и внедряет программы по: — сокращению инвестиций в запасы материально-технических ресурсов путем улучшения планирования и выбора поставщиков; — улучшению качества закупаемых материально-технических ресурсов; — сокращению сырьевой составляющей себестоимости производимой предприятием продукции. 19. Координирует работы по разработке и поддержанию баз данных по закупкам, содержащим оперативную информацию, необходимую для определения потребностей в материально-технических ресурсах, источниках их закупок, расходов на закупки, пр. 20. Организует составление: — заявок на материально-технические ресурсы (сводных годовых, годовых, квартальных, месячных); — актов, заключений о качестве поступающих материально-технических ресурсов; — _____________________________________________________________________. 21. Разрабатывает задания подчиненным работникам и контролирует их исполнение.

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность менеджера по закупкам. 1.2.

Должностные обязанности менеджера по закупкам – это постоянные переговоры с поставщиками (с целью получения более выгодных условий).

Должностные обязанности менеджера по закупкам – это постоянные переговоры с поставщиками (с целью получения более выгодных условий), контроль за оборотом закупленных товаров, и конечно, немало бумажной работы (отчеты, договоры, счета). В должностной инструкции менеджера по закупкам также стоит предусмотреть рабочие контакты с коллегами – из отдела маркетинга и продавцами. Все это есть в нашем образце должностной инструкции менеджера по закупкам. К списку должностных инструкций УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О. ________________ «________»_____________ ____ г. 1. Общие положения 1.1. Менеджер по закупкам относится к категории специалистов. 1.2. Менеджер по закупкам назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению начальника отдела закупок. 1.3. Менеджер по закупкам подчиняется непосредственно начальнику отдела закупок. 1.4. На время отсутствия менеджера по закупкам его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. 1.5. На должность менеджера по закупкам назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее или среднее профессиональное образование и стаж аналогичной работы не менее года. 1.6. Менеджер по закупкам должен знать: - основы гражданского и коммерческого права; - типовые формы договоров купли-продажи, поставки, требования к оформлению соответствующей документации; - ассортимент, классификацию, характеристику и назначение товаров своих групп; - методы ценообразования, стратегию и тактику ценообразования; - принципы организации закупок; - действующие формы учета и отчетности. 1.7. Менеджер по закупкам руководствуется в своей деятельности: - законодательными актами РФ; - Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании; - приказами и распоряжениями руководства; - настоящей должностной инструкцией. 2. Должностные обязанности менеджера по закупкам Менеджер по закупкам выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Обеспечивает наличие товара по своим товарным группам в оптимальном количестве и ассортименте. 2.2. Обеспечивает плановые показатели по оборачиваемости своих товарных групп. 2.3. Ведет поиск поставщиков, изучает новые предложения от поставщиков, готовит для руководства обоснованные предложения о привлечении новых поставщиков. 2.4. Проводит переговоры с поставщиками и согласовывает условия поставки с непосредственным руководителем. 2.5. Составляет заказы поставщикам. 2.6. Отслеживает выполнение заказа. 2.7. Контролирует исполнение обязательств перед поставщиками. 2.8. Обеспечивает документальное оформление сделок. 2.9. Отслеживает продажи по каждому товару и, в случае ухудшения продаж, совместно с отделом маркетинга вырабатывает и принимает меры к снижению товарного остатка. 2.10. Определяет виды товара, которые необходимо внести в ассортимент или вывести из ассортимента ввиду бесперспективности. 2.11. Определяет минимальный складской остаток товаров и обеспечивает наличие необходимого количества товара на складе компании. 2.12. Обеспечивает постоянное наличие товаров повышенного спроса, регулярно производит мониторинг наличия и продаж по товарам повышенного спроса с целью недопущения появления их дефицита. 2.13. Обеспечивает отделы и службы компании всей необходимой информацией о товарах. 2.14. Консультирует продавцов, а при необходимости – покупателей по своей товарной группе. 2.15. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. 3. Права менеджера по закупкам Менеджер по закупкам имеет право: 3.1. Действовать в пределах своей компетенции от имени компании и представлять ее в других учреждениях и организациях. 3.2. Получать необходимую для выполнения своих функциональных обязанностей информацию о деятельности компании от всех подразделений напрямую или через начальника отдела закупок. 3.3. Распоряжение выделенными ресурсами в пределах своей компетенции. 3.4. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы компании. 3.5. Сообщать своему непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению. 3.6. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей. 4. Ответственность менеджера по закупкам Менеджер по закупкам несет ответственность: 4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей. 4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. 4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности. К списку должностных инструкций

Должностной инструкцией и другими корпоративными актами. 1.4. Менеджер его обязанности исполняет Старший товаровед или Администратор. 2. Выполнять утвержденный бюджет закупок, план товарооборота.

Придавая специалисту по снабжению статус менеджера, необходимо Приводимая ниже должностная инструкция ориентирована на старшего.

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные организациями закупок, действующим таможенным законодательством.

Должностная инструкция специалиста по закупкам. Сообщение Торт с мясом », 05:57. Здраствуйте Руководство вроде как одобрило.